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CORSI DI PRIMO SOCCORSO PER AZIENDE DI GRUPPO B e DI GRUPPO C (12 ore) 
Per fornire le conoscenze necessarie a ricoprire l’incarico di Addetto alla Squadra di Primo Soccorso per Aziende di Gruppo B e di Gruppo C

Gli obiettivi didattici specifici, espressamente previsti dalla normativa per i vari moduli, sono i seguenti:

·        Allertare il sistema di soccorso
·        Riconoscere un’emergenza sanitaria
·        Attuare gli interventi di primo soccorso
·        Conoscere i rischi specifici dell’attività svolta
·        Acquisire conoscenze generali sui traumi in ambiente di lavoro
·        Acquisire conoscenze generali sulle patologie specifiche in ambiente di lavoro
·        Acquisire capacità di intervento pratico

Il corso è tenuto da docenti, esperti del settore e qualificati formatori, e rilascerà certificato valido ai fini normativi.

(Il Decreto Ministeriale n. 388, del 15 luglio 2003, recando disposizioni in materia di pronto soccorso aziendale introduce una particolare classificazione aziendale per quanto attiene le modalità di organizzazione del Primo Soccorso ed individua i contenuti dei corsi di formazione degli Addetti al Primo Soccorso.Tale decreto specifica anche le attrezzature minime di equipaggiamento e di protezione individuale che il datore di lavoro deve mettere a disposizione degli Addetti alle Squadre di Primo Soccorso.

Classificazione delle aziende ai fini della formazione di Primo Soccorso:

Aziende Gruppo A:
I) Aziende o unità produttive con attività industriali, soggette all’obbligo di dichiarazione o notifica, di cui all’art. 2, del D.Lgs. n. 334/1999, centrali termoelettriche, impianti e laboratori nucleari di cui agli articoli 7, 28 e 33 del D.Lgs. n. 230/1995, aziende estrattive ed altre attività minerarie definite dal D.Lgs. 624/1996, lavori in sotterraneo di cui al DPR 1956, aziende per la fabbricazione di esplosivi, polveri e munizioni;

II) Aziende o unità produttive con oltre cinque lavoratori appartenenti o riconducibili ai gruppi tariffari INAIL con indice infortunistico di inabilità permanente superiore a quattro (desumibili dalla statistiche nazionali INAIL del triennio precedente pubblicate nella Gazzetta Ufficiale);

III) Aziende o unità produttive con oltre cinque lavoratori a tempo indeterminato del comparto dell’agricoltura.

Aziende Gruppo B:
Aziende o unità produttive con tre o più lavoratori che non rientrano nel Gruppo A.

Aziende Gruppo C:
Aziende o unità produttive con meno di tre lavoratori che non rientrano nel Gruppo A

DURATA
Il corsto si svolge in 3 serate dalle ore 18:30 alle 22:30:

  • giovedì 19 novembre
  • giovedì 26 novembre
  • giovedì 3 dicembre

BIGLIETTI
Il corso ha un costo di 250,00 a partecipante. Grazie al contributo della JP Morgan Chase Fondation possiamo offrire lo stesso corso a prezzi agevolati:

per i non Soci del TalentLab il costo del corso è pari a 100,00 €
per i Soci del TalentLab il costo del corso è pari a 50,00 €
per i Soci Senior il costo del corso è pari a 10,00 €

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